Міністерство оборони України запроваджує три типи контрактів для військовослужбовців. Зарплата формуватиметься з базової ставки 20 тисяч гривень плюс винагороди за бойові завдання. Найвищі виплати отримають піхотинці на передовій.
Піхотно-штурмовий контракт
Контракт розрахований на піхотинців, штурмовиків, бойових медиків, навідників та механіків-водіїв. Терміни служби: 14 місяців для цивільних, 10 місяців для чинних військових, від 6 місяців для звільнених під час особливого періоду. Середня зарплата сягатиме 300 тисяч гривень на місяць, максимальна — 460 тисяч гривень.
Додаткові виплати діють за принципом «10/20/40»: 10 тисяч гривень на день — на бойових позиціях, 20 тисяч — за ударно-пошукові дії, 40 тисяч — за штурми з просуванням. У тилу військовий отримує щонайменше 30 тисяч гривень.
Бойовий та базовий контракти
Бойовий контракт (24 місяці) підходить пілотам БпЛА, операторам НРК, фахівцям РЕБ та артилеристам. Мінімальна зарплата — 30 тисяч гривень, максимальна — 120 тисяч гривень. Базовий контракт (24 місяці) — для посад поза бойовими частинами з мінімальною виплатою 30 тисяч гривень. Військові зможуть переходити між контрактами. Перебування на позиціях фіксуватиметься системою mission control.
Прем’єр-міністр Юлія Свириденко анонсувала нові контракти. Головнокомандувач ЗСУ Олександр Сирський обіцяв зростання грошового забезпечення щонайменше втричі, а мінімалку — 30 тисяч гривень.
